【東京都文京区（フルリモート可）】人事メンバー/国内スタートアップ資金調達金額ランキング2022年1位/東京ガスと資本提携/社会貢献性大きい

年間休日120日以上
外資系企業
フレックスタイム制
転勤なし
職種未経験歓迎
管理職、マネージャー採用
語学力を活かせる
産休・育休取得実績有(女性)
土日休み
Iターン、Uターン求人

勤務地

東京都

想定年収

400万円～ 570万円

職　種

採用

業　種

エネルギー・インフラ

募集要項

グループ人事の次世代若手リーダー候補として、グループ会社の評価運営、組織開発、育成を中心に人事業務全般をご担当頂きます。

＜業務内容例＞
・各種評価制度の設計、運営、改善
・組織力向上施策の企画、運営
・エンゲージメントサーベイの運営、改善
・若手社員の育成企画、運営
・イベント（採用・社内説明会等）実施
・グループ各社員とのコミュニケーション
・その他人事全般業務

上記業務を含め、ご本人のWillやチーム体制をふまえた業務をお任せします。

必須条件	・高いキャッチアップの能力・高いコミュニケーション能力、論理的思考・日常会話レベルの英語力（目安：TOEIC700以上）（ポテンシャル、能力が高い場合は第二新卒・未経験も可。）
歓迎条件	・人事業務経験2年以上・事業に係る経験2年以上・労働基準法など必要な法律の知識・ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC800以上）
勤務地	東京都文京区
勤務地
勤務時間	フルフレックス（コアタイム無し）残業:月/20時間程度実働:日/8時間休憩:60分
想定年収	400万円～ 570万円 ※経験・能力等により決定（年収はあくまで目安で、年齢・経験等で前後する可能性があります）想定月給：280,000円～400,000円賞与:年 1回通勤手当：通勤費全額支給（社内規定による）
雇用形態	正社員(無期雇用)
休　　日	（休日）年間休日：121日完全週休2日制土曜、日曜、祝日（休暇）有給（12～20日）（※入社1か月経過後1日より支給）、夏季、年末年始、GW、自然電力休暇（自己啓発休暇年7日）、産前産後休暇、育児休業（男性社員取得実績あり） ※予定外の休日出勤や深夜出勤原則ありません。
福利厚生	【手当】交通手当（全額支給）【社会保険】社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）【福利厚生】副業可（詳細はご相談）、資格取得補助、慶弔見舞金、福利厚生生命保険加入、自転車通勤費支給、キャリアナビゲーション制度（社内異動制度）あり【その他】・うみぶやまぶ -海や山といった大自然に、その道のプロフェッショナルと共に触れ、体験し、学ぶ機会をクルーとその家族に提供しています。会社の補助があります。・オールミーティング -世界中のクルーが一堂に会するイベントがあります。・VALUESコミッティ -会社のVALUESを組織に浸透させるための草の根的活動をしている、会社公認のグループです。グループを横断した多様なメンバーが集まり、半期に一度チーム編成をしています。