【大阪府大阪市】資材メーカーの採用担当/プライム上場企業/福利厚生充実

上場企業
産休・育休取得実績有(女性)
退職金制度有
リモートワーク制度有
土日休み
残業月20時間以内

勤務地

大阪府

想定年収

350万円～ 400万円

職　種

採用、人材開発・育成・研修、人事制度・企画

業　種

メーカー

募集要項

⼈の成⻑が企業の成⻑といわれますが、その根幹を担うのが今回募集している採⽤担当です。
”時代の変化に併せていかに採⽤⼒を強化していけるかを考えて実践していくのがこのチームのミッション！！
⼀緒に考え、動いていただける⽅を求めています！

＜お仕事詳細＞
中途採⽤、契約社員採⽤業務
・企画（募集内容すり合わせ、募集計画の⽴案）
・⺟集団形成（業者選定、求⼈票作成、出稿）
・選考（書類選考、WEB⼜は対⾯⾯接）
・⼊社前後のフォロー対応
・⼊社時⼿続き
・採⽤⼒強化における新規施策の⽴案、実⾏

＜働き⽅＞
在宅勤務環境（テレワークやWEBミーティング⽤PCの貸与、WEB勤怠管理、Teamsなどのoﬃce365）が整備されており、スマホ（iPhone）も個⼈貸与されるので業務時間内のチームメンバーとの連絡やコミュニケーションがスムーズに⾏えます。
時差出勤や充実した福利厚生・手当など、ライフステージが変化しても社員を支える制度があることも魅力です。

必須条件	・正社員経験3年以上（安定的に業務していただける⽅）・採⽤実務経験⺟集団形成〜選考まで携わられていた⽅例：採⽤担当、⼈材派遣・紹介会社での企業担当やキャリアアドバイザー
歓迎条件	・企画⽴案〜実⾏経験課題抽出・施策を⽴案し、効果検証や改善を⾏ってきた経験のある⽅
勤務地	大阪府大阪市
勤務地	（マイカー通勤：不可/最寄り駅：南森町駅）
勤務時間	9:00～17:00 実働7時間休憩60分時間外労働有無：有（月平均10~20時間程度）※時期、状況により変動します＜時差出勤＞ 7時、8時、9時、10時、11時〜の時差出勤も可能！ ※部署内で調整のうえ ※実働7時間
想定年収	350万円～ 400万円 ※経験・能力等により決定（年収はあくまで目安で、年齢・経験等で前後する可能性があります）想定月給：21万円～25万円　　基本給：21万円～25万円　　固定残業代：10時間分　※超過分は別途支給賞与:年 2回　昨年実績 3.7ヶ月分定期昇給：年1回
雇用形態	正社員(無期雇用)
休　　日	週休2日制（土日祝日）年間休日114日 ※会社カレンダーで、⽉に1〜2回の⼟曜出社有り＜休暇＞夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、出産育児休暇 ※会社として計画的に有給休暇を奨励しています
福利厚生	＜社会保険＞社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）＜福利厚生＞退職金制度（社内規定あり）、永年勤続表彰制度、外部研修、資格取得⽀援制度、財形貯蓄制度、慶弔⾒舞⾦制度、福利厚生サービス（宿泊施設割引、トラベルサポート、チケット割引他）