【港区】プロパティマネジメント/オフィスビル・AM物件も多数管理/大手総合商社グループ/年間休日120日以上

年間休日120日以上
上場企業グループ
フレックスタイム制
住宅手当有
転勤なし
資格取得補助制度有
産休・育休取得実績有(女性・男性)
産休・育休取得実績有(女性)
退職金制度有
土日休み

勤務地

東京都

想定年収

557万円～ 716万円

職　種

プロパティマネジメント

業　種

建設・不動産

募集要項

主に首都圏のオフィスビルの収益力向上、安定性確保を目指したプロパティマネジメント業務をお任せします。
リーシング戦略やマーケティング含め、一気通貫でお任せします。

＜お仕事詳細＞
・管理計画の企画・立案、工事の工程管理
・オーナー/テナント対応、レポート等各種書類作成
・ビルマネジメント等協力会社の取纏め等

＜魅力ポイント＞
・AM物件の取り扱いも多く、高いレベルの業務が身に着けられます。
・設立後まだ6年足らずの新しい部隊であり、経験豊富な中途入社者100％。垣根が無く馴染みやすい職場です。プロパティマネジメントのプロ集団を一緒に目指していけます。

＜入社後のキャリア形成＞
入社後は2～3棟、将来的には7～8棟担当予定です。
8割がグループ内の物件で、主に都内の中規模の案件を主としてお住まいのエリアと物件エリアも鑑みながらお任せします。
またファンド案件が多く、AM会社等との折衝能力やプレゼン能力等、高いレベルの業務が身につけられます。

必須条件	プロパティマネジメントのご経験
歓迎条件	・オフィスのPM(プロパティマネジメント)経験・投資法人(ファンド)とやり取りされた経験・宅地建物取引士資格保有者
勤務地	東京都港区
勤務地	（マイカー通勤：不可/最寄り駅：東京テレポート駅）
勤務時間	9:15～17:45 休憩時間：60分（所定労働時間:7時間30分）時間外労働有無：有（月平均30時間程度） ※時差勤務制度あり 7:15～10:45の時間帯で30分毎に出勤時間をずらす事が可能。
想定年収	557万円～ 716万円 557万円～716万円 ※下限年収：一人暮らし想定(住宅手当・地域手当含)・残業時間10時間程度・他手当含んだ金額となります。【基本給】264,500円～344,300円【月給】　333,500円～427,300円 ■昇給：年1回（7月）※評価制度による ■賞与：年2回（6月、12月）※2018年度実績4.8ヶ月分 ■年収例：35歳／520万円、45歳（課長）／700万円
雇用形態	正社員(無期雇用)
休　　日	完全週休二日(土日) 祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇、介護・育児休暇 ※土日祝の出勤は基本的にありません。出勤された場合は振替休日を取得いただきます。
福利厚生	通勤手当、住宅手当、家族手当地域手当(首都圏の場合のみ:4千円～1万3千円)、時間外手当、資格手当、確定拠出年金、東京不動産業健康保険加盟連合(全国の各種保養所利用可)、65歳までの再雇用制度(1年更新等＜受動喫煙対策＞敷地内禁煙（屋外に喫煙所あり）

会社概要

事業内容	◆マンション管理管理組合サポート、管理員業務、メンテナンスサポート、緊急対応サポート、住環境向上サービス ◆ビル管理、商業施設管理、寮・社宅管理設備管理、警備業務、清掃業務 ◆工事マンションリフォーム、マンション共用部修繕工事、ビル・オフィスリニューアル工事 ◆プロパティマネジメントビル・住宅賃貸運営管理、リーシングマネジメント
設　　立	1989/09
資本金	32400万円