【千代田区】人材サポート部（一般～次長）/北海道・東北賃貸住宅着工数トップクラス/年間100名以上の採用規模/福利厚生充実/年休120日

年間休日120日以上
転勤なし
業界未経験歓迎
管理職、マネージャー採用
産休・育休取得実績有(女性・男性)
東北本社
産休・育休取得実績有(女性)
土日休み
第二新卒可
Iターン、Uターン求人

勤務地

東京都

想定年収

400万円～ 714万円

職　種

人材開発・育成・研修

業　種

建設・不動産

募集要項

人材サポート部で以下業務全般をご担当いただきます。

＜お仕事詳細＞
・社員面談、課題抽出、面談後フォロー
・退職面談、面談希望者対応
・面談結果データの分析
・課題改善対応、部門間調整
・面談以外の退職防止施策の企画と実施
・部全体のマネージメントフォローなど
※宿泊をともなう出張あり（全国）

＜同社の特徴＞
・同社は1984年設立、岩手県盛岡市に本社を持つ建物施工、不動産管理会社です。盛岡地区は震災前からハウスメーカー等の競合他社が大きくシェアを取るエリアですが、同社の低価格工法は地域の顧客から多数支持を得ています。
・賃貸住宅のみならず、戸建住宅／中高層マンション／社会福祉施設／ロードサイド店舗施設／公共工事等の設計／施工も行っています。また施工した建物の賃貸管理も行い、入居率は常に98％以上という高い安定感を維持しています。
・「チャンスは平等、実力主義」は、創業以来今日まで引き継がれ、これからも変わることのない同社の人事ポリシーです。

必須条件	・事業会社で人事担当として定着支援のプログラム等の運用経験がある方
歓迎条件	・事業会社で人事担当として新卒採用～新卒研修のご経験がある方・事業会社で人事担当としてモチベーション、エンゲージメント向上のためのプログラム等の運用経験がある方・店長・チームリーダーなどメンバー育成の経験がある方
勤務地	東京都千代田区（マイカー通勤：不可/最寄り駅：東京駅）
勤務地
勤務時間	9:00～18:00（休憩60分） ※残業20~40時間/月
想定年収	400万円～ 714万円 4,000,000～7,140,000円 ※一般～次長までスキル、年齢によって給与は決定致します。 ※役職手当を含む ※年棒÷12ヵ月＝月給 ※上記金額は基準です。前職給与・希望金額を考慮の上決定します。
雇用形態	正社員(無期雇用)
休　　日	土日祝、夏季休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇、有給休暇など　 ※年間休日120日
福利厚生	各種社会保険完備、定期健康診断、退職金制度、育児休業、介護休業、慶弔見舞金(結婚・出産他) 持家割引制度、資格取得奨励金、表彰制度、契約フィットネスクラブ、各種優待制度、保養所定年60歳(65歳まで再雇用制度あり)

会社概要

事業内容	賃貸住宅、アパート、中高層賃貸マンション、一般住宅の企画・立案・設計・施工、住宅の販売商業ビル、社会福祉施設、医療施設の設計・施工・管理並びに公共工事の施工、PM事業
設　　立	1984/04
資本金	9030万円