【東京都杉並区】人事採用職/東証スタンダード上場/造注方式/設立5年で上場の急成長企業/年間休日124日でWLB◎

年間休日120日以上
上場企業
住宅手当有
転勤なし
業界未経験歓迎
産休・育休取得実績有(女性・男性)
産休・育休取得実績有(女性)
土日休み
女性管理職在籍

勤務地

東京都

想定年収

360万円～ 650万円

職　種

採用、人材開発・育成・研修

業　種

建設・不動産

募集要項

新卒・キャリア共に年間50名程度の採用目標となり、新卒・キャリアの採用担当者、研修担当として、下記業務をお任せしたしております。

＜お仕事詳細＞
・採用戦略・計画の立案
・母集団形成
・インターンシップ対応
・採用イベント対応
・面接対応
・内定者フォロー
・入社手続き対応
・ダイレクトスカウト
・エージェントコントロールなど

＜同社について＞
マンション用地を自ら仕入れ、企画、設計を行いディベロッパーに提案する「造注方式」を他社に先駆けて導入しています。
造注方式は当社が土地を押さえることによって主体的に企画提案を行うことができるため、競争入札で建設工事を受注する場合と比較して契約条件が良くなることから、事業運営の効率化、安定した利益確保が可能となります。

必須条件	・人材紹介経験者（RA/CA不問）
歓迎条件	・人事採用経験者
勤務地	東京都杉並区
勤務地	（マイカー通勤：不可、最寄り駅：JR荻窪駅）
勤務時間	9:00～17:45 実働7時間45分休憩60分
想定年収	360万円～ 650万円想定年収：360～650万円　※年俸制月給：300,000円～540,000円 ※経験・能力等により決定（年収はあくまで目安で、年齢・経験等で前後する可能性があります） ※上記年俸に加えて、35歳以下の方は住宅手当（上限6万円/月）の支給がございます。 ■昇給：年1回 ■賞与：年1回（決算賞与※業績による）
雇用形態	正社員(無期雇用)
休　　日	完全週休2日制（土日休）年間休日124日＜休暇＞年末年始、夏期休暇、GW休暇、有給休暇、慶弔休暇、振休取得可、創業記念日
福利厚生	通勤手当、住居手当（条件有）、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜待遇・福利厚生補足＞通勤手当：全額支給住居手当：家賃補助制度（35歳以下、家賃の上限6万円）社会保険：社会保険完備退職金制度：勤続3年以上で適用（定年：70歳）＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得奨励金（会社指定資格）＜その他補足＞ ■従業員持株会 ■慶弔金 ■人間ドック受診補助（40歳以上） ■総合福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション加入） ■夜食手当：残業時夜食手当を支給。1000円支給し、超えた分は自己負担 ■休日出勤手当：残業代とは別支給（1万円）※非管理職

会社概要

事業内容	総合建設業 ※分譲マンション建設に特化。用地仕入れから企画・立案・施工まで一括して実施。
設　　立	2011年6月23日
資本金	7億3,042万9,300円